Задачи по курсу "Экономика предприятия"

Задача №188 (расчет фондов рабочего времени и показателей их использования)

На протяжении марта при средней установленной продолжительности рабочего дня 8,1 часа и 980 рабочих местах предприятие отработало 24 дня и следующее число человеко-дней: в первой смене – 20500, во второй – 18500, в третьей – 6000 человеко-дней, неявки составили 2850 человеко-дней, в том числе очередные отпуска – 1350, праздничные и выходные – 6500 человеко-дней. За месяц отработано 351000 человеко-дней.

Определить фонды рабочего времени и показатели их использования; среднесписочную численность работников; среднюю фактическую продолжительность рабочего дня и коэффициент его использования; коэффициент сменности работников; коэффициент использования сменного режима. Сделать выводы.

Решение задачи см. ниже

Рекомендуемые задачи по дисциплине

Решение:

Определяем календарный фонд времени. Этот фонд равен сумме человеко-дней явок и неявок всех рабочих за отчетный период. В нашей задаче календарный фонд времени составляет:
20500+18500+6000+2850+6500=54350 человеко-дней.

Затем определяем табельный фонд времени. Для этого из календарного фонда времени вычитаем число человеко-дней за счет праздничных и выходных дней:
54350-6500=47850 человеко-дней.

Максимально возможный (располагаемый) фонд времени меньше табельного фонда времени на число человеко-дней неявок в связи с очередными отпусками:
47850-1350=46500 человеко-дней.

Учитывая, что фактически отработано рабочими 45000 человеко-дней (20500+18500+6000), исчисляем показатели использования этих фондов времени; для этого рассчитываем удельные веса отработанного времени в соответствующем фонде времени.

Коэффициент использования календарного фонда времени составляет:
45000/54350=0,828 (82,8%).

Коэффициент использования табельного фонда времени составляет:
45000/47850=0,940 (94,0%).

Коэффициент использования максимально возможного фонда времени составляет:
45000/46500=0,968 (96,8%).

Как видно, на предприятии неиспользованное рабочее время составляет:
100-96,8=3,2%.

Для расчета средней списочной численности работников необходимо календарный фонд времени разделить на число календарных дней рассматриваемого периода:
54350/31=1753 человека.

Для расчета средней фактической продолжительности рабочего дня число отработанных человеко-часов следует разделить на число отработанных человеко-дней:
351000/(20500+18500+6000)=7,79 часа.

Коэффициент использования продолжительности рабочего дня составляет:
7,79/8,1=0,962 (96,2%).

Таким образом, фонд рабочего времени согласно данному показателю используется на 96,2%.

Продолжаем анализ использования рабочего времени далее. Каждое предприятие имеет установленный сменный режим – 1, 2, 3 смены. Однако не все смены используются с полной загрузкой, а это можно рассматривать как фактическую потерю рабочего времени. Чтобы рассчитать число смен, отработанных предприятием с полной загрузкой рабочих мест, вычисляют коэффициент сменности. Он представляет собой отношение числа отработанных человеко-дней во всех сменах к числу человеко-дней в наиболее загруженной смене:
(20500+18500+6000)/20500=2,20.
Экономический смысл данного показателя – число смен, отработанных с полной загрузкой.

Коэффициент использования сменного режима рассчитывается как отношение коэффициента сменности к установленному числу смен:
2,20/3=0,733 (73,3%).
Таким образом, загрузка по сменам на данном предприятии не равномерна.

В целом, если разработать и провести в жизнь мероприятия по сокращению простоев оборудования, улучшению использования фондов времени, повышению показателя сменности, то на данном предприятии можно значительно улучшить технико-экономические показатели работы.

Не нашли необходимую Вам задачу?
Можно воспользоваться ПОИСКОМ или попросить ПОМОЩИ



Форма заказа решения задачи
Решение любой из задач, размещенных ниже, Вы можете получить за 50 рублей.
Мы гарантируем, что Вы получите правильное, максимально подробное решение.
При возникновении у Вас вопросов мы обязуемся на них ответить.     Узнать подробности

Обновить  

 
# Задача №2975 (расчет фондов рабочего времени)Администратор 15.12.2016 22:09
По предприятию известны следующие данные за ноябрь:
среднесписочная численность работников – 50 чел.;
неявки в связи с выходными днями – 400 чел.-дн.,
неявки в связи очередными отпусками – 80 чел.-дн.,
неявки по всем прочим причинам – 15 чел.-дн;
целодневные простои – 5 чел.-дн.
Определить:
календарный, табельный и максимально возможный фонды рабочего времени (чел.-дн.);
количество фактически отработанного времени, явок, неявок (чел.-дн.);
среднюю фактическую продолжительнос ть рабочего периода (дн.).
Решение задачи
Ответить
 
 
# Фрагмент решения задачи №2975Администратор 26.07.2017 13:28 Ответить
 
 
# Задача №1623 (анализ рабочего времени)Администратор 17.10.2016 13:00
Провести анализ рабочего времени, сделать вывод.
Исходные данные:

Решение задачи
Ответить
 
 
# Фрагмент решения задачи №1623Администратор 18.07.2017 16:23 Ответить
 
 
# Задача №1552 (расчет продолжительнос ти рабочего дня)Администратор 17.10.2016 11:40
Определите среднюю номинальную продолжительнос ть рабочего дня по следующим данным: число рабочих, имеющих нормальную длительность рабочего дня, - 2100, нормальная продолжительнос ть смены – 8 часов, число рабочих с сокращенным на 1 час рабочим днем – 100, число праздничных дней с сокращенным на 1 час рабочим днем – 9. общее число рабочих – 2200, эффективный фонд времени одного рабочего – 207 дней.
Решение задачи
Ответить
 
 
# Фрагменты решения задачи №1552Администратор 15.01.2017 13:27
Ответить
 
 
# Задача №1158 (показатели использования фондов рабочего времени)Администратор 03.10.2016 23:04
Имеются следующие данные по предприятию за 2002 год:
1. Среднесписочное число работников (всего) – 1000 чел.
2. Отработано работниками – 214200 чел.-дней.
3. Целодневные простои – 40 чел.-дней.
4. Неявки на работу – 15760 чел.-дней.
5. Ежегодные отпуска – 22000 чел.-дней.
5. Праздничные и выходные дни – 113000 чел.-дней.
Определить:
1) коэффициент использования календарного фонда рабочего времени;
2) коэффициент использования табельного фонда времени;
3) коэффициент использования максимально возможного фонда времени.
Решение задачи
Ответить
 
 
# Фрагмент решения задачи №1158Администратор 28.07.2017 19:16 Ответить
 

Не нашли необходимую Вам задачу?
Можно воспользоваться ПОИСКОМ или попросить ПОМОЩИ

Rambler's Top100